Almanya’da işsizlik beklentinin üzerinde arttı
Almanya Federal İş Ajansı (BA), işsizlik sayılarına ait mart ayı datalarını açıkladı.
Buna nazaran, ülkede mevsimsellikten arındırılmış işsiz sayısı, martta şubat ayına nazaran 26 bin kişi artarak 2,92 milyon oldu. Kelam konusu artış, Ekim 2024’ten beri en süratli artış olarak kayıtlara geçti. Beklenti, işsiz sayısının martta 10 bin artması istikametindeydi.
Mart 2024’e nazaran ise işsiz sayısı 198 binlik artış kaydetti. Mevsimsellikten arındırılmış işsizlik oranı da martta yüzde 6,2’den yüzde 6,3’e yükseldi.
Ülkede mevsimsellikten arındırılmamış işsiz sayısı, martta aylık 22 bin kişi azalarak 2 milyon 967 bin, işsizlik oranı da yüzde 6,4 oldu.
Martta şirketlerin boş durumları, bir evvelki yılın tıpkı ayına nazaran 64 bin azalarak 643 bin oldu.
Almanya’da dingin ekonomik görünüm nedeniyle işsiz sayısının bu yıl da artmaya devam etmesi ve gelecek aylarda 10 yıl sonra birinci defa 3 milyon sonunu aşması bekleniyor.
Ekonomik sakinlik bahar toparlanmasını yavaşlatıyor
Federal İş Ajansı Lideri Andrea Nahles, “Mart ayı iş gücü piyasasında bahar toparlanması olarak isimlendirilen periyodun başlangıcına işaret etmektedir. Fakat bu yıl ekonomik sakinlik bu toparlanmayı besbelli bir formda yavaşlatıyor.” değerlendirmesinde bulundu.
Alman Sanayi ve Ticaret Odaları Birliği (DIHK) Genel Müdür Achim Dercks de ülkede iş gücü piyasasındaki durumun kötüleşmeye devam ettiğini vurgulayarak, “Özellikle sanayi dalında istihdam değerli ölçüde düşmüştür. Son DIHK ekonomik anketi de önümüzdeki aylarda bu alanda daha fazla düşüş yaşanacağına işaret etmektedir. Ekonomik zayıflık ve yapısal zorluklar, azalan boş konum sayısına da yansımaktadır.” tabirlerini kullandı.
Bu durumun yakında kurulacak federal hükümet için bir zorluk olacağını belirten Dercks “İstihdamın yine canlanması için büyüme ve yatırımlarda bir dönüşe muhtaçlığımız var.” dedi.
Özellikle sanayi kesimi daima olarak işten çıkarmalar yapıyor
Öte yandan, güçlü ekonomik şartlar, birçok esere yönelik süren zayıf talep ve Çin’den gelen şiddetli rekabet Alman şirketleri tekrar yapılanmaya iterek, işe alımları dondurmaya yahut işten çıkarmaya zorluyor.
Alman İktisat Araştırma Enstitüsüne (Ifo) nazaran, sipariş yetersizliği ve süregelen ekonomik krizin sanayi üzerindeki tesirleri giderek daha besbelli hale gelirken, “ülkede şirketler daha az yeni işe alım planlıyor ve işten çıkarmaya” devam ediyor.
Özellikle sanayi bölümü daima olarak işten çıkarmalar yapıyor. Bu eğilim yaklaşık iki yıldır devam ediyor ve neredeyse hiçbir sanayi şirketi bu eğilimden kurtulamadı.
Azalan karlarını işten çıkarmalarla istikrara kavuşturmaya çalışan Alman şirketlerden arka arda gelen “işten çıkarma” yahut “yeni alımlara orta verme” haberleri, Almanlar ortasında telaş yaratıyor.
Almanya’da otomotiv, sanayi ve mühendislik, teknoloji, telekomünikasyon, finans ve öteki dallardaki işten çıkarma kararlarına her gün yenileri ekleniyor.
Buna son olarak, Alman mühendislik şirketi Siemens’in 2027’ye kadar başta otomasyon alanında olmak üzere 6 binden fazla kişiyi işten çıkarma kararı eklendi.
Alman iktisadı büyümede zorlanıyor
Öte yandan, Alman iktisadı, bölgedeki başka ülkelere oranla daha büyük bir rol oynayan imalat dalındaki kalıcı zayıflık nedeniyle kırılganlığını koruyor.
Ekonomi, 2024’ün tamamında bir evvelki yıla nazaran yüzde 0,2 geriledi. Çin ile artan rekabet ve yapısal meselelerin ekonomiyi frenlemesiyle arka arda ikinci yıl küçülme yaşandı. İktisat, 2023’te yüzde 0,3 daralmıştı.
Almanya Merkez Bankasının iktisada ait 24 Şubat’ta yayımlanan raporunda, kurulacak koalisyon hükümetinin kuvvetli ekonomik ortamda vazifeye başlayacağına işaret edilerek, temel eğilim açısından Alman iktisadının, sakinlik içinde sıkışıp kalmaya devam ettiği aktarılmıştı.
